• Program do faktur
  • Współpraca
  • Najlepsze konta firmowe – Wrzesień 2026
  • Ranking faktoringu
  • KSeF Pytania i Odpowiedzi
czwartek, 10 września, 2026
Zaloguj się
Portal.Faktura.pl
  • Finanse
    • Faktoring dla transportu
    • Mikrofaktoring
    • Zadbaj o swój portfel
    • Poradnik przedsiębiorcy
  • Biznes
    • Biznes pod lupą
  • Podatki
    • Alarm podatkowy
    • KSeF Pytania i Odpowiedzi
  • Prawo
  • Technologia
No Result
View All Result
Portal.Faktura.pl
  • Finanse
    • Faktoring dla transportu
    • Mikrofaktoring
    • Zadbaj o swój portfel
    • Poradnik przedsiębiorcy
  • Biznes
    • Biznes pod lupą
  • Podatki
    • Alarm podatkowy
    • KSeF Pytania i Odpowiedzi
  • Prawo
  • Technologia
No Result
View All Result
Portal.Faktura.pl
No Result
View All Result
Główna Podatki Alarm podatkowy

„Aktywny rodzic” czy wielki chaos? Rodzice czekają na pieniądze, a ZUS milczy

Dorota Tkocz autor Dorota Tkocz
2025-03-11
w Alarm podatkowy
0
matka z dziecmi

Około 1 mld 153 mln zł – tyle Zakład Ubezpieczeń Społecznych wypłacił w ramach programu “Aktywny rodzic”. Nie obyło się jednak bez problemów. Niektórzy rodzice wciąż nie otrzymali środków ani nawet decyzji, inni skarżą się na opóźnienia w wypłatach. Spora grupa jest też niezadowolona z braku waloryzacji świadczeń, o czym zdecydowano pomimo rosnącej inflacji. Efektem rządowego programu miał być powrót rodziców na rynek pracy, a pośrednio również zwiększenie dzietności. Tymczasem na chwilę obecną świadczeniobiorcy mierzą się z biurokracją i rosnącymi kosztami.wystaw fakture w 30 sekund

Spis treści schowaj
1 Rodzice czekają na pieniądze
2 “Żłobkowe” drenuje kieszenie rodziców
3 “Babciowe” też z problemami
4 Waloryzacja? Tak, ale tylko dla “żłobkowego”
5 “Babciowe” albo RKO. Kto musi zwrócić świadczenie?
6 “Aktywny rodzic” – same problemy, a może są jakieś plusy?
7 Matki wrócą na rynek pracy?
8 A może wzrośnie dzietność?
9 A może po prostu zwiększy liczbę miejsc w żłobkach?

Rodzice czekają na pieniądze

Wnioski o dofinansowanie w ramach programu “Aktywny rodzic” można było składać od 1 października 2024 roku. Przypomnijmy, że dzieli się on na trzy kategorie: Aktywni rodzice w pracy, Aktywnie w żłobku i Aktywnie w domu, przy czym na jedno dziecko można otrzymać tylko jeden rodzaj wsparcia. Wypłaty ruszyły pod koniec listopada, kolejna transza została przekazana w grudniu i w styczniu. Problem w tym, że nie wszyscy rodzice otrzymali pieniądze. Niektórzy nie wiedzą nawet, jaki jest status ich wniosku. Inni otrzymali środki za dany miesiąc, ale bez wyrównania do października. Co na to ZUS? Rodzice otrzymują odpowiedzi o treści: “źle wypełniony wniosek”, “to sztuczna inteligencja rozpatruje wnioski”, “brak pracowników do pracy nad wnioskami”. Zatem żadnych konkretów, a jeśli już mowa o jakichś terminach, nie zawsze są one dotrzymywane.


Ile zajmuje Tobie fakturowanie? W Faktura.pl najszybsi robią to w 30 sekund

Przez pierwszy miesiąc darmowego korzystania z aplikacji zobaczysz, jak jej funkcje uproszczą Ci życie. Oto zalety korzystania z Faktura.pl:

➔ Automatyczne wystawianie faktur cyklicznych
➔ Wysyłka dokumentów z poziomu aplikacji
➔ Program zintegrowany z Krajowym Systemem e-Faktur
➔ Możliwość księgowania swoich kosztów za pomocą kilku kliknięć
➔ Natychmiastowa płatność przy pomocy przycisku „Kliknij, aby opłacić fakturę” umieszczonego na dokumencie
➔ Funkcja magazynu z możliwością zintegrowania z Allegro

DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ


“Żłobkowe” drenuje kieszenie rodziców

Aktywnie w żłobku to świadczenie cieszące się największą popularnością. Docelowo miało zniwelować opłaty za pobyt w placówce, ale rodzice, których wnioski wciąż nie zostały rozpatrzone nadal płacą. I to jeszcze więcej niż przed 1 października. Jednym z głównych problemów, jaki dotknął rodziców dzieci uczęszczających do żłobka, było podniesienie czesnego. Do 1 października 2024 roku kwoty kształtowały się na poziomie 400-1300 zł, w zależności od gminy. Obecnie stawka minimalna w większości placówek to 1500 zł, a więc tyle, ile wynosi maksymalne dofinansowanie w ramach programu Aktywnie w żłobku. To jednak nie koniec. Maksymalne czesne to 2200 zł (oczywiście, dyrektor żłobka może ustalić wyższą sumę, ale wtedy rodzic traci dotację) i taka kwota pojawiła się w cenniku wielu placówek.

Wyrównanie “żłobkowego” jest tym bardziej problematyczne, że za rozliczenie dofinansowania odpowiadają dyrektorzy placówek. Rodzice nie otrzymują pieniędzy na własny rachunek – trafiają one bezpośrednio na konto żłobka. Takie rozwiązanie ma zapobiegać fikcyjnemu zapisywaniu dzieci i opóźnieniom w płatności czesnego. Z drugiej strony to właśnie dyrekcja ma obowiązek przekazać rodzicom kwotę wynikającą z wyrównania, zatem ostatecznie to od jej działań zależy, kiedy otrzymają środki pieniężne.

“Babciowe” też z problemami

W nieco lepszej sytuacji są rodzice pobierający tzw. “babciowe”. Co prawda część ich wniosków również zaginęła w eterze, ale przynajmniej nie muszą ponosić kosztów – chyba, że – zamiast babci – dzieckiem odpłatnie opiekuje się niania. Z drugiej strony, na forach internetowych pojawiają się niepokojące informacje dotyczące weryfikacji zatrudnienia. ZUS sprawdza, czy rodzice lub jeden z rodziców nie podjęli pracy fikcyjnie, celem uzyskania świadczenia. Zawiesza tym samym jego wypłatę do momentu wyjaśnienia. Oczywiście ci, którzy pracują legalnie, nie powinni mieć powodów do obaw. Tyle, że pieniądze otrzymają dopiero po zakończeniu postępowania wyjaśniającego.

Z drugiej strony, w gorszej sytuacji są na przykład studenci zatrudnieni na umowę zlecenie, którzy w ogóle nie otrzymują babciowego. Wszystko dlatego, że kryterium przyznania świadczenia nie jest podjęcie jakiejkolwiek pracy, a podleganie składkom na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne. Pieniędzy nie otrzymają także freelancerzy, a więc osoby, które nie prowadzą działalności gospodarczej, świadcząc usługi na podstawie umowy o dzieło. Problem ten dotyczy tylko “babciowego” – w przypadku “żłobkowego” zatrudnienie rodziców nie jest sprawdzane.

Waloryzacja? Tak, ale tylko dla “żłobkowego”

Inflacja, która w 2025 roku miała wyhamować, wciąż daje się we znaki. Rosnące koszty sprawiają, że beneficjenci programu “Aktywny rodzic” coraz częściej wspominają o waloryzacji świadczenia. Niektóre zasiłki, takie jak na przykład zasiłek opiekuńczy, podlegają corocznej waloryzacji. Inne świadczenia, takie jak 800+, nie. Podobnie będzie z “babciowym”. Rząd przewiduje tylko jedną waloryzację, która będzie dotyczyć “żłobkowego”. Nie oznacza to jednak, że placówki otrzymają więcej pieniędzy. Zwiększy się jedynie limit, do którego rodzice mogą skorzystać z dofinansowania. Do 31 marca 2025 roku wynosi on 2 200 zł. Kwota ta równa się 120% uśrednionych miesięcznych wydatków ponoszonych przez jednostki samorządu terytorialnego na zapewnienie jednemu dziecku opieki w instytucjach opieki nad dziećmi do lat 3.

Podobne artykuły

emerytka naczynia

Świadczenia przedemerytalne 2026. ZUS wypłaci czternastkę 1 października

2026-09-08
wdowa

Wdowa dostanie więcej z ZUS od stycznia. Renta wdowia wzrośnie nawet o 400 zł miesięcznie

2026-09-02
emerytka naczynia

Waloryzacja emerytur 2027. Rząd ustalił minimum w formule podwyżki

2026-09-02
euro pieniadze

Skala podatkowa łagodniejsza, ryczałt z limitem 250 tys. euro. Tak ma zmienić się PIT od 2027 roku

2026-09-02
kalkulator pieniadze

Świadczenie wspierające 2026. ZUS wypłaca do 4352,68 zł miesięcznie bez kryterium dochodowego

2026-09-02
podatki papiery

Dyrektor KIS: sponsoring seksualny nie podlega opodatkowaniu PIT

2026-09-02

Kwota świadczenia nie zostanie więc podwyższona, ale żłobki będą mogły podnieść opłaty za pobyt dzienny. Obecnie rodzice muszą dopłacić maksymalnie 700 zł, czyli mniej więcej tyle, ile płacili, zanim “żłobkowe” weszło w życie. Przypomnijmy, że wielu było uprawnionych do pobierania Rodzinnego Kapitału Opiekuńczego (RKO), który zapewniał dofinansowanie do żłobka w kwocie 400 zł.

“Babciowe” albo RKO. Kto musi zwrócić świadczenie?

Od początku mówiło się, że program “Aktywny rodzic” zastąpi Rodzinny Kapitał Opiekuńczy. Pojawiły się jednak problemy natury administracyjnej. Mianowicie, aby zachować ciągłość wypłaty świadczeń, rodzice, którzy złożyli wniosek o dofinansowanie z nowego programu, wciąż otrzymywali RKO. W efekcie przez pewien czas pobierali oba świadczenia jednocześnie. Teraz pieniądze wypłacone w ramach RKO będą musieli zwrócić. Mogą to zrobić na trzy sposoby:

  • przekazując jednorazowo pełną kwotę na rachunek, z którego otrzymali RKO,
  • przekazując nadpłatę ratalnie,
  • poprzez potrącenie z 800+ lub Aktywny rodzic.

“Aktywny rodzic” – same problemy, a może są jakieś plusy?

Jak każdy program społeczny, tak i “Aktywny rodzic” boryka się z pewnymi problemami. Teoretycznie nikt nie został wykluczony, ponieważ nawet rodzice pracujący, którzy nie spełniają kryteriów “babciowego”, otrzymają miesięcznie 500 zł za opiekę nad dzieckiem. W porównaniu do 1500 zł to oczywiście mało, ale zawsze coś. ZUS przekonuje, że w najbliższym czasie rozwiąże problem nierozpatrzonych wniosków, a te, które spływają na bieżąco, będą procedowane w krótszym czasie.

Problemy mają więc zostać zażegnane, zatem zastanówmy się, jakie plusy ma flagowy program rządu? Statystyki pokazują, że największym jego beneficjentem są żłobki. Od początku jego istnienia na rzecz placówek ZUS przekazał 688 mln zł. Jeśli chodzi o żłobki miejskie, to pieniądze trafiają do gmin, które są ich organami prowadzącymi. W większości placówek od 1 października 2024 roku podniesiono czesne z 400-600 zł do 1500 zł. Pieniądze z programu “aktywnie w żłobku” zwiększają dochody gmin, które mają być przeznaczone m.in. na polepszenie standardów opieki w placówce. Tak zapisano na przykład w uchwale miasta Konin, ale nie sprecyzowano, jakie działania zostaną podjęte celem podniesienia ów standardów.

Dobra wiadomość jest taka, że od października zmienił się krajobraz opieki wczesnodziecięcej. Z analizy przeprowadzonej przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Opieki Społecznej wynika, że zmniejsza się liczba tzw. białych plam. Są to gminy, które nie zapewniają żadnej opieki dla dzieci do lat 3. Na początku 2023 roku było ich aż 1109, a pod koniec 2024 roku – 939.

Matki wrócą na rynek pracy?

Zwiększenie dostępu do żłobków i punktów opieki dziennej ułatwia rodzicom powrót na rynek pracy. Zgodnie z danymi Polskiego Instytutu Ekonomicznego aż 77% niepracujących kobiet mających dzieci w wieku od 1 do 3 lat deklaruje, że powodem, dla którego nie podejmują zatrudnienia, jest konieczność zapewnienia pociechom opieki. Tymczasem dr Alicja Sielska w komunikacie Fundacji Forum Obywatelskiego Rozwoju podkreśla, że wprowadzenie programu “aktywny rodzic” niekoniecznie ma na celu powrót matek do pracy. W tym kontekście warto przywołać statystyki dotyczące zatrudnienia kobiet w Europie. Krajami o najwyższym wskaźniku aktywności zawodowej matek są Szwecja, Holandia i Słowenia. Polska, wbrew pozorom, wcale nie wypada źle – zdecydowanie gorsza sytuacja jest na przykład w sąsiednich Czechach. Zatem o co tak naprawdę chodzi? Projektodawca nie ukrywał, że jednym z pobocznych celów jest prokreacja. Rodzice, którzy mogą wrócić do pracy, z założenia powinni chętniej decydować się na dziecko. Problem nie leży jednak wyłącznie w dostępności żłobków, choć i tutaj nie jest kolorowo. Opieka wczesnodziecięca w sektorze publicznym w 97% jest dziś darmowa. Ale, na miejsce w żłobku miejskim trzeba czekać ok. 1,5 roku. Tymczasem opieka w sektorze prywatnym jest darmowa w 65% placówek.

A może wzrośnie dzietność?

Program “Aktywny rodzic” wszedł w życie w październiku 2024 roku, zatem jeszcze za wcześnie, aby omawiać jego skutki. Zwłaszcza jeśli chodzi o jakość opieki żłobkowej czy aktywność matek na rynku pracy. Niemal pewne jest natomiast, że program nie wpłynie na zwiększenie liczby urodzeń. Dobitnie pokazują to dane dotyczące 800+. Wskaźnik dzietności nie tylko nie rośnie, ale niebezpiecznie spada. W 2024 roku wynosił 1,12 i tym samym był najgorszy w całej nowożytnej historii Polski.

A może po prostu zwiększy liczbę miejsc w żłobkach?

Podstawowy wniosek, jaki przyniósł program “Aktywny rodzic” nie ma charakteru finansowego czy demograficznego, a społeczny. To żłobki, a nie babcie częściej opiekują się dziś małymi dziećmi. Stąd też, idąc tym tropem, być może dobrym rozwiązaniem byłoby zapewnienie miejsc maluchom w tego typu placówkach tak samo, jak w przedszkolach? Może, zamiast ponownie wpompować pieniądze na rynek, lepiej ulokować je tam, gdzie naprawdę są potrzebne? Nie jest to nowa propozycja, jednak, sądząc po tym, że kolejny rząd woli dać rybę zamiast wędki, prawdopodobnie nie zostaje zrealizowana.

Zainteresował Cię ten artykuł? Czytaj więcej takich treści w ramach cyklu „Alarm podatkowy”

Oceń wpis
Tags: aktywny rodzicalarm podatkowy
Share2Share
Dorota Tkocz

Dorota Tkocz

Absolwentka Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach, copywriterka, marketingowiec. Specjalizuje się w tematyce finansowo-podatkowej, ale w kręgu jej zainteresowań jest też szeroko pojęty biznes. Porzuciła karierę księgowej, aby w pełni poświęcić się tworzeniu treści. Prywatnie miłośniczka książek i kultury Hiszpanii - kraju, który odwiedza przy każdej możliwej okazji.

Podobne Wpisy

Świadczenia przedemerytalne 2026. ZUS wypłaci czternastkę 1 października

autor Dominik Bożek
2026-09-08
0
emerytka naczynia

Osoby pobierające świadczenia przedemerytalne otrzymają tegoroczną czternastkę 1 października, razem z wypłatą za wrzesień. Pełna kwota dodatku wynosi 1978,49 zł brutto. ZUS przyzna go automatycznie, bez dodatkowego wniosku. Prawo do pieniędzy zależy jednak od sytuacji świadczeniobiorcy na koniec sierpnia. Październikowy termin wynika ze sposobu wypłacania świadczeń przedemerytalnych. ZUS przekazuje je za zakończony miesiąc, pierwszego dnia następnego miesiąca. Należność za wrzesień zostanie więc wypłacona 1 października, a wraz z nią czternastka. Nie jest to osobna październikowa podwyżka ani wyrównanie zaległości. Późniejszy przelew nie przesuwa daty ustalania uprawnień. Liczy się prawo do odpowiedniego świadczenia na 31 sierpnia 2026 r. Osoba, która uzyskała je dopiero we wrześniu, nie nabędzie z tego tytułu prawa do tegorocznej czternastki. Dodatkowe pieniądze nie przysługują również wtedy, gdy...

Czytaj więcejDetails

Wdowa dostanie więcej z ZUS od stycznia. Renta wdowia wzrośnie nawet o 400 zł miesięcznie

autor Dominik Bożek
2026-09-02
0
wdowa

Wdowa lub wdowiec pobierający rentę wdowią nie będzie musiał składać nowego wniosku, aby od stycznia 2027 r. otrzymać wyższe świadczenie. ZUS automatycznie przeliczy wypłaty. Udział drugiego świadczenia wzrośnie z 15 do 25 proc. W niektórych przypadkach podwyżka wyniesie 300–400 zł brutto miesięcznie. Nie każdy otrzyma jednak pełną kwotę, ponieważ nadal będzie obowiązywał limit renty wdowiej. Projekt budżetu państwa na 2027 r. uwzględnia pieniądze potrzebne do sfinansowania kolejnego etapu renty wdowiej. Sama zmiana wysokości świadczenia była zapisana wcześniej. System od początku został podzielony na dwa etapy. W latach 2025–2026 wdowa lub wdowiec spełniający warunki może pobierać 100 proc. jednego świadczenia i 15 proc. drugiego. Od 1 stycznia 2027 r. udział tego drugiego wzrośnie do 25 proc. Dla osób, które już pobierają...

Czytaj więcejDetails

Waloryzacja emerytur 2027. Rząd ustalił minimum w formule podwyżki

autor Dominik Bożek
2026-09-02
0
emerytka naczynia

Waloryzacja emerytur 2027 nie będzie 20-procentowa. Rząd utrzymał ustawowe minimum dla jednego ze składników wzoru: do inflacji zostanie doliczone 20 proc. realnego wzrostu przeciętnego wynagrodzenia w 2026 roku. Rozporządzenie zostało już opublikowane w Dzienniku Ustaw i obowiązuje od 30 lipca. Ostateczny wskaźnik waloryzacji poznamy dopiero po danych GUS za cały 2026 rok. Decyzja dotycząca części przyszłorocznej waloryzacji jest już formalnie podjęta. Rozporządzenie Rady Ministrów wydano 28 lipca, opublikowano dzień później pod pozycją 1018 Dziennika Ustaw, a przepisy weszły w życie 30 lipca 2026 roku. Rząd ustalił, że część związana z płacami wyniesie 20 proc. realnego wzrostu przeciętnego wynagrodzenia w 2026 roku. Jest to najniższy poziom dopuszczony przez ustawę. Waloryzacja emerytur 2027 będzie zależała przede wszystkim od inflacji Mechanizm waloryzacji nie...

Czytaj więcejDetails

Skala podatkowa łagodniejsza, ryczałt z limitem 250 tys. euro. Tak ma zmienić się PIT od 2027 roku

autor Dominik Bożek
2026-09-02
0
euro pieniadze

Rząd chce od 2027 roku przebudować skalę podatkową i jednocześnie mocno ograniczyć dostęp do ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych. Osoby rozliczające PIT według skali mają później wchodzić w stawkę 32 proc. Przedsiębiorcy na ryczałcie mogą natomiast dostać znacznie niższy limit przychodów. Z obecnych 2 mln euro miałby spaść do 250 tys. euro. W wykazie prac legislacyjnych Rady Ministrów pojawiły się założenia projektu UD458. Nowe przepisy mają obowiązywać od 1 stycznia 2027 roku. Na tym etapie nie są jeszcze obowiązującym prawem. Skala podatkowa ma mieć trzy stawki Obecna skala podatkowa jest oparta na dwóch przedziałach. Dochód do 120 tys. zł rocznie podlega stawce 12 proc., a nadwyżka ponad tę kwotę – 32 proc. Kwota wolna od podatku wynosi 30 tys. zł. Rząd...

Czytaj więcejDetails

Świadczenie wspierające 2026. ZUS wypłaca do 4352,68 zł miesięcznie bez kryterium dochodowego

autor Dominik Bożek
2026-09-02
0
kalkulator pieniadze

Świadczenie wspierające w 2026 roku może wynosić od 791,40 zł do 4352,68 zł miesięcznie. Wysokość dochodów nie wpływa na prawo do wypłaty. Świadczenie można otrzymywać także przy emeryturze, rencie lub dochodach z pracy. Od stycznia dostęp do niego ma większa grupa osób niż w poprzednich latach. Pomoc jest przeznaczona dla pełnoletnich osób z niepełnosprawnościami, które uzyskały odpowiednią decyzję o poziomie potrzeby wsparcia. Nie wystarcza samo orzeczenie o niepełnosprawności. O prawie do pieniędzy i ich wysokości decyduje liczba punktów przyznanych przez wojewódzki zespół do spraw orzekania o niepełnosprawności. Świadczenie wspierające od 70 punktów System był uruchamiany etapami. W 2024 roku świadczenie obejmowało osoby z wynikiem od 87 do 100 punktów. Rok później granicę obniżono do 78 punktów. Od 1 stycznia 2026...

Czytaj więcejDetails

Dyrektor KIS: sponsoring seksualny nie podlega opodatkowaniu PIT

autor Aleksandra Pluta
2026-09-02
0
podatki papiery

Czy można otrzymywać na konto 20 000–30 000 zł miesięcznie, nie zapłacić od tych pieniędzy ani złotówki podatku dochodowego i jeszcze uzyskać potwierdzenie administracji skarbowej, że postępowanie jest zgodne z ustawą o PIT? Okazuje się, że można. Takie stanowisko przedstawił Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji indywidualnej z 24 czerwca 2026 r., sygn. 0112-KDIL2-1.4011.530.2026.3.JK. Organ potwierdził, że środki otrzymywane w zamian za osobiste czynności o charakterze seksualnym pozostają poza zakresem ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, niezależnie od otrzymywanej kwoty. Podstawy próżno szukać wśród ulg i preferencji podatkowych. Mechanizm wynika z jednego z podstawowych wyłączeń zapisanych w ustawie o PIT. Od 500 zł do 30 000 zł miesięcznie bez podatku We wniosku podatniczka wskazała, że w przeszłości sporadycznie uzyskiwała...

Czytaj więcejDetails

800 plus dla seniora nie wejdzie w życie. Za to 14. emerytura ma trafić we wrześniu

autor Dominik Bożek
2026-09-02
0
stary czlowiek

Świadczenie nazywane „800 plus dla seniora” nie zostanie wprowadzone w 2026 roku. Nie był to projekt rządu, lecz obywatelska propozycja skierowana do Sejmu i Komisja do Spraw Petycji postanowiła pozostawić ją bez rozpatrzenia. Seniorzy mogą natomiast otrzymać 14. emeryturę. Projekt rozporządzenia przewiduje jej wypłatę we wrześniu. Oba świadczenia są ze sobą łączone ze względu na podobny krąg potencjalnych odbiorców. Ich konstrukcja była jednak zupełnie inna. „800 plus dla seniora” miało być comiesięcznym dodatkiem za wychowanie dzieci. Czternasta emerytura jest wypłacana raz w roku, a jej wysokość zależy od kwoty podstawowej emerytury lub renty. 800 plus dla seniora było obywatelską propozycją Pod nazwą „800 plus dla seniora” pojawiło się kilka zbliżonych postulatów. Ich autorzy chcieli finansowo wynagrodzić osoby, które wychowały dzieci...

Czytaj więcejDetails

KSeF: Faktury imienne za wydatki pracownicze mogą być zaliczone do kosztów uzyskania przychodu

autor Aleksandra Pluta
2026-09-02
0
najlepszy program do faktur ranking 04

Obowiązkowy KSeF utrudnił wielu firmom rozliczanie wydatków pracowniczych. Problem dotyczy zwłaszcza kosztów ponoszonych podczas delegacji oraz zakupów opłacanych kartami służbowymi. Faktura wystawiona na pracodawcę trafia bezpośrednio do systemu, a powiązanie wydatku z konkretną osobą lub określenie jego związku z prowadzoną działalnością bywa wówczas trudne i czasochłonne. W poszukiwaniu rozwiązania tego problemu przedsiębiorcy zaczęli masowo zwracać się do dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej z pytaniem, czy faktury imienne wystawiane na pracowników mogą stanowić koszty uzyskania przychodu firmy. Takie dokumenty nie podlegają obowiązkowej wysyłce do KSeF, a jednocześnie znacząco ułatwiają kontrolę nad rozrachunkami pracowniczymi. Interpretacje wydawane w 2026 roku jasno wskazują, że dokument wystawiony na pracownika nie wyklucza możliwości rozpoznania kosztu przez pracodawcę. Sama faktura nie będzie jednak wystarczającym dowodem pozwalającym obronić wydatek...

Czytaj więcejDetails
Więcej

Rekomendowane.

komputer dane

Jak sprawdzić NIP? – krótki przewodnik.

2023-07-18
Analiza danych na laptopie

Pełny ZUS od każdej umowy zlecenie i o dzieło już od 2025 roku?

2024-12-23

Rankingi dla firm

Ranking kont firmowych Ranking faktoringu Ranking programów do fakturowania Ranking programów KSeF Ranking kont firmowych Ranking faktoringu Ranking kantor internetowy Ranking ubezpieczenie mieszkania Kredyty dla firm Ranking najlepszych leasingów Ranking najlepszych programów dla biur rachunkowych Ranking najlepszy programów do mailingu Ranking programów do fakturowania

Poszukujesz finansowania?

Porozmawiaj z ekspertem
z efaktor!

Portal.Faktura.pl

Najświeższe i najciekawsze wiadomości z zakresu finansów firmy, prawa, podatków i księgowości.

Znajdź nas tutaj:

Newsletter

Jako pierwszy, dowiesz się o ważnych wiadomościach i wydarzeniach bezpośrednio do Twojej skrzynki odbiorczej.

Gratulacje!

Pomyślnie dołączyłeś do naszej listy subskrybentów. Potwierdź proszę swój adres e-mail. Link jest już na Twojej poczcie. 

Kategorie

  • Alarm podatkowy
  • Bez kategorii
  • Biznes
  • Biznes pod lupą
  • Finanse
  • Player
  • Podatki
  • Poradnik przedsiębiorcy
  • Prawo
  • Technologia
  • Zadbaj o swój portfel
Współpraca

Najciekawsze

polski sejm

Podwyżka stóp procentowych wraca do prognoz

2026-09-09
emerytka naczynia

Świadczenia przedemerytalne 2026. ZUS wypłaci czternastkę 1 października

2026-09-08
  • Polityka prywatności
  • Regulamin usługi newsletter
  • Regulamin korzystania z serwisu

© 2026 - Najświeższe informacje ze świata finansów i biznesu by Faktura.pl
Projekt i realizacja Digital Daniel Król

Welcome Back!

Login to your account below

Forgotten Password?

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In

No Result
View All Result
  • Biznes
  • Podatki
    • KSeF Pytania i Odpowiedzi
  • Finanse
    • Faktoring dla transportu
  • Prawo
  • Ranking faktoringu – TOP 10 Ofert Faktoringu – Wrzesień 2026
  • Technologia

© 2026 - Najświeższe informacje ze świata finansów i biznesu by Faktura.pl
Projekt i realizacja Digital Daniel Król

Not enough quota to unlock this post
Unlock left : 0
Are you sure want to cancel subscription?